Questões de Orientação Profissional na Psicologia (Psicologia)

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Na Orientação, acompanhamento e readaptação profissionais o atendimento é prestado, principalmente, por dois profissionais, o responsável pela orientação profissional e o Perito Médico. O responsável pela orientação é o servidor de área afim à Reabilitação Profissional, e pode ser assistente social, psicólogo, pedagogo, terapeuta ocupacional, sociólogo, entre outros. Ao orientador compete:

  • A avaliar as perdas e ganhos funcionais, nível de escolaridade, faixa etária, estrutura familiar e outras experiências profissionais, situação e vínculos empregatícios anteriores.
  • B orientar após aplicação de teste, o desempenho da nova função/atividade a exercer no mercado de trabalho, no caso de precarização de vínculo.
  • C encaminhar para a preparação profissional, utilizando-se dos recursos disponíveis na comunidade (cursos e treinamentos provenientes de parcerias, contratos e convênios).
  • D acompanhar “in loco” o programa de RP desenvolvido pelo segurado, e ainda, por meio de entrevistas, a situação do reabilitado, após o seu retorno ao trabalho diariamente.
  • E definir competências e habilidades, regras de desempenho de retorno ao trabalho e prescrever os recursos materiais necessários para a recuperação plena do trabalhador.

A orientação profissional e de carreira é um conjunto de atividades que permite aos cidadãos identificar as suas aptidões, competências e interesses, tomar decisões importantes em nível escolar, de formação e profissional e gerir os seus projetos de vida individuais no estudo, no trabalho e em outros contextos nos quais essas aptidões e competências são adquiridas ou utilizadas.


É correto afirmar que um instrumento com parecer favorável pelo Conselho Federal de Psicologia que mensura como o sujeito lida com tarefas do desenvolvimento vocacional é o(a)

  • A Escala de Empregabilidade.
  • B Inventário de Interesses Kuder.
  • C Método de Avaliação de Pessoas (MAPA).
  • D Escala de Maturidade para Escolha Profissional (2ª edição) – EMEP.

De acordo com Levenfus (2016), são aspectos que precisam ser considerados para o processo de orientação profissional

  • A os gostos, as dúvidas, as decisões, as escolhas, a interferência financeira, a universidade, o mercado de trabalho, as informações, a influência, o autoconhecimento, a identificação e o sistema de ingresso, entre outros aspectos relacionados à formação pessoal e a contextos socioculturais.
  • B a tendência vocacional e o mercado de trabalho.
  • C os níveis de inteligência, aptidão e autoconhecimento.
  • D a aptidão genuína e a posição socioeconômica da família, que influenciam diretamente no desenvolvimento vocacional do jovem.
  • E as aptidões, pois, com o potencial para o desempenho da atividade profissional, o indivíduo conseguirá uma colocação no mercado de trabalho.

Na abordagem sócio histórica, a orientação profissional se utiliza de:

  • A teste American Professional Inventory.- AIP.
  • B teste Psicodiagnóstico Miocinético – PMK.
  • C teste Palográfico.
  • D teste Motivation Scale for Career Choice – EMEP.
  • E processos de reflexão grupal.

Informe se é verdadeiro (V) ou falso (F) o que se afirma sobre a orientação vocacional e profissional.
( ) A escolha profissional está ancorada em influências da infância, fatos significativos da vida presente e na visão de futuro profissional; portanto, devem ser abordados proporcionalmente no processo de orientação vocacional e profissional. ( ) O orientador vocacional deve levar em consideração, ao longo de sua atividade profissional, a influência de fatores sociais, econômicos, familiares e educacionais; assim, sua compreensão sobre o orientando será mais efetiva. ( ) Ao longo do processo de orientação profissional, o significado e os valores do trabalho devem ficar suspensos para não influenciarem o direcionamento da tomada de decisão do orientando. ( ) O processo de orientação profissional ou reorientação deve ser direcionado aos jovens que buscam uma escolha profissional consciente. ( ) O modelo de carreira linear é predominante no mercado de trabalho atual; portanto, deve ser enfatizado no trabalho de orientação profissional ou de reorientação.
De acordo com as afirmações, a sequência correta é

  • A V, V, F, F, F.
  • B V, F, V, F, F.
  • C F, F, V, V, V.
  • D F, V, F, V, V.